General Cavi S.p.A., in conformità a quanto previsto dal Decreto Legislativo 8 giugno 2001, n. 231, ha adottato, con delibera del Consiglio di amministrazione del 6 marzo 2025, un proprio Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo (Modello 231).

Il Modello è finalizzato a prevenire la commissione dei reati contemplati dal Decreto, rafforzando il sistema di controllo interno e promuovendo una cultura aziendale improntata alla trasparenza, correttezza e legalità.

L’azienda si impegna a mantenere il Modello costantemente aggiornato in linea con le evoluzioni normative e organizzative.

Contestualmente all’adozione del Modello, General Cavi ha nominato un Organismo di Vigilanza (OdV) con funzione di:

• vigilare sull’efficace attuazione del Modello;
• monitorarne il rispetto da parte di tutti i destinatari;
• curarne l’aggiornamento.

L’OdV può essere contattato all’indirizzo e-mail dedicato: odv@generalcavi.com

Ai sensi del D.lgs. 10 marzo 2023 n. 24, General Cavi ha attivato una piattaforma di Whistleblowing dedicata alla segnalazione riservata di condotte illecite, irregolarità o violazioni del Modello 231 e del Codice Etico.

Le segnalazioni sono gestite direttamente dall’OdV nel rispetto della riservatezza dell’identità del segnalante e delle tutele previste dalla normativa.

Accedi alla piattaforma per inviare una segnalazione:
https://www.generalcavi.com/it/p/10/whistle_blowing

Nel quadro del proprio sistema di governance, General Cavi ha adottato documenti fondamentali per una gestione trasparente e responsabile.